La Retraite à Quel âGe?

De: Jean Sarrat
Je viens, sur un autre blog, d’alimenter une petite discussion.
Mon commentaire s’adressant à Salvatore MANZONI, celui-ci m’encourage à donner, à ce commentaire, et surtout à un élément de ce commentaire, un prolongement.
C’est pourquoi je le soumets dans son intégralité et, si un lecteur souhaite s’engager dans un dialogue, pourquoi pas!

“…Prenez par exemple un de vos commentaires lorsque vous évoquez 168 trimestres (je crois de cotisation) et bien je vous dirais qu’avant les grèves (il y a 2 ans) pour la remise en cause de la retraite à 60 ans, j’ai proposé au Président SARKOSY de partir de l’idée suivante:

Un individu, moi par exemple, qui a commencé à travailler à 15 ans ( prise en compte sécu: à/c de 16 ans!!) a connu des semaines de (déclarées) 44 heures, 42 heures, 40 heures, 37 h1/2 .
Cela totalise un volume d’heures qui, lorsqu’il est divisé par la durée de travail hebdomadaire actuelle (35 heures) représente 56 ans de
cotisation!!! Il est donc ridicule de parler d’âge de départ et il est donc ridicule aussi de défiscaliser les heures supplémentaires.
Le calcul simple consisterait à fixer un capital heures dans la vie active, par exemple 77.000heures et chaque heure travaillée, déclarée, viendrait en déduction du reste à devoir à la Sécu.

Qu’en pensez-vous et que pensez-vous qu’il est advenu (c’est comme cela que l’on dit, pour ceux qui suivent!) de mon idée….”

www.bandol-blog.com

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11 commentaires sur “La Retraite à Quel âGe?”

  1. MANZONI Salvatore

    Bonjour à toutes et à tous,
    suite à l’aticle de Jean SARRAT et à son ingénieuse idée ,je pensais que les bloggers auraient été plus loquaces à ce sujet;il n’est pas loin le temps où le Pays était paralysé!Que pensent les jeunes de la retraite même qu’elle soit loin,que pensent les séniors et les néo retraités,comment préparer sa retraite?:toutes les expériences sont bonnes à entendre.
    Bon week end à toutes et à tous
    Cordialement
    SM

    #3820
  2. serge.gervais

    bonjour
    Le proplème de la retraite est un problème de balance, il y a d’un coté des cotisations (patronales et salariales) et de l’autre des pensions versées aux retraités.
    lorsque l’équilibre n’est plus réalisé, il faut prendre des mesures afin de sauvegarder notre régime qui est un modèle dans la solidarité.
    Mais voilà, les jeunes cotisent de moins en moins tôt, il y a de moins en moins d’emploies et les retraités viennent de plus en plus vieux.
    Sans faire de politique politicienne, il me semble qu’avant 1981, l’age légal était 65 ans et déjà l’équilibre s’annonçait instable après les années 2020, donc avoir descendu l’age à 60 a été une avancée sociale pour les travailleurs, mais sans avoir pris d’autres mesures compensatoires, cette loi a précipité le déficit de la caisse de retraite.
    Je ne serai pas contre l’avis de Jean de faire un cumul d’heures travaillées, mais à ce moment là, tout départ en retraite avant 62 ans(même à taux réduit) fera une ponction sur la caisse et mettra le systhème en danger.
    Ce n’est pas un problème facile à gérer et la seule solution pour assurer pleinement ce systhème, serait le retour au plein emploie!!!

    #3781
    • Jean SARRAT

      @ Serge,
      Oui pour le plein emploi, tout le monde le souhaite, mais ne rêvons pas. Il est fini le temps où le travail représentait toutes les vertus. Depuis des années, plus d’usines, plus de mines et c’est tant mieux pour les nouvelles générations. Plus de receveurs dans les bus, avant ce type d’emploi était occupé par des hommes fiers de représenter une “autorité” une institution. Ils faisaient respecter l’ordre et tous les voyageurs payaient leur ticket de bus. On a supprimé les receveurs (à la R.T.M = 900 Bus en surface= 1200 receveurs, on a recruté des contrôleurs pour faire baisser le taux de fraude qui représente aujourd’hui 10% par an du parc. Les receveurs, fiers de porter une tenue étaient encadrés aujourd’hui tout ce monde fait quoi? Rien, au chômage, assisté, par devenir un produit de consommation immédiate grâce à des aides et subventions. On a remplacé l’homme élément créateur de richesse par la production par l’homme créateur de richesse par la consommation de produits issus de pollution (et j’en passe) avec des conséquences terribles- voir le taux d’obésité (génératrice d’emploi! Eh oui).
      Je reviens à mon idée simple qui équivaut à dire que toute heure travaillée contribue à l’épargne retraite que chacun de nous peut choisir dans le choix d’un taux. Le taux maxi peut être assimilé à un montant donné, ne pas l’atteindre correspondrait à un prorata. Point, mais donner à chacun la liberté du choix de son départ. Certains à 60 ans sont déjà “foutus” hélas et leur espérance de vie quoiqu’en disent certains, reste limitée.

      #3782

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